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Tuesday, November 26, 2024
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工业革命4.0转型 将优化制造业潜力

(讯报雅加达讯)工业部表示,工业革命4.0将通过整个工业价值链的数字化转型来优化印度尼西亚在制造业的潜力。

工业部的商业和投资环境专家工作人员里扎尔迪(Andi.Rizaldi)周一在书面声明中指:“技术发展必然会发生。实施工业4.0的国家相信整体政府政策支持的重要性,这是成功实施数字经济政策的推动力。”

印尼需要充分利用工业革命4.0时代,因为它具有需求优势、强大的制度框架以及健全的全球贸易和投资。

政府已将“打造印度尼西亚4.0”计划作为实施多项战略的综合路线图,并希望印度尼西亚到2030年跻身世界前10大经济体之列。

印尼经济的韧性相当不错,也被认为是可以通过实施工业4.0来优化的潜力之一。与同行国家相比,2019年的增长较高和2020年的收缩幅度较小,证明了这种弹性。

另一个潜力是创造更具体的新工作机会,以容纳大量工人。

工业革命4.0不会消除就业机会,而是提供允许从一种职业迁移到另一种职业的新型工作。

里扎尔迪称:“未来,一个人的职业将转向更好的职业,这将提升工人本身的尊严。”

七个优先领域

在打造印度尼西亚4.0中,工业部确定了七个优先领域,包括食品和饮料、汽车、化学、纺织和纺织产品、电子产品和医疗设备。之所以选择这七个行业,是因为它们可以贡献70%的制造业国内生产总值(GDP)、65%的制造业出口和60%的产业工人。

近五年七大重点行业从业人员占比呈上升趋势,其中2015年增长5.02%,2020年增长5.70%。

里扎尔迪称:“基于数据的增加,人们希望在七个优先领域采用技术有可能提高国民经济能力。”印度尼西亚是中国、印度和美国之后拥有最多工人的国家 ,总人口达1.25亿。“如果这是通过提高劳动力素质来推动的,那么这将对提高制造业的生产力产生积极影响,并将继续为国民经济增长做出良好贡献。”因此,工业部继续通过主要计划鼓励工业部门的人力资源开发,包括以能力为基础的职业教育,在工业增长中心发展教育和培训单位,以及教育和培训之间的联系和匹配计划。“为了加快工业4.0人力资源的开发,工业部已对2,171人进行了培训、技术指导和认证。”

另一项努力是鼓励中小型工业(SME)在工业革命4.0时代增加就业,例如,在2021年为13,183家中小企业提供电子商务培训,并举办支持数字营销的电子智能中小企业网络研讨会的中小企业。(INT/GOH)

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